Mes salariés sont souvent (ou de plus en plus) en arrêt de travail dans mon entreprise. Que puis-je faire ?
Vous avez raison de vous poser cette question ! Des absences répétées peuvent être la traduction d’un mal-être de vos salariés et cela représente une charge importante pour votre entreprise, avec des coûts financiers directs et indirects. Il faut toutefois distinguer les termes « absence » et « absentéisme ». L’absence correspond à un phénomène individuel (non présence physique à un poste durant les horaires de travail), alors que l’absentéisme désigne un phénomène collectif. Ce phénomène témoigne, en effet, de dysfonctionnements dans l’entreprise. L’AIPALS peut vous accompagner pour en comprendre les causes et proposer des actions de prévention pour améliorer la situation.
